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La retraite complémentaire accorde la possibilité de faire une appréhension de la retraite positivement. Il vous sera effectivement possible de toucher à un revenu précis en dehors de la pension, et tout ça en profitant de diminutions des impôts durant la vie professionnelle.
Faire une alliance entre la défiscalisation ainsi que la retraite complémentaire, c’est quelque chose qui peut absolument se faire et ceci que ce soit dans le cas d’un salarié, d’un fonctionnaire ou bien d’un indépendant.
Nous allons dans cet article vous parler en particulier des retraites complémentaires soit le PERP et le PERCO.
Définition du PERP (plan d’épargne retraite populaire)
Le plan d’épargne retraite populaire est ce qu’on appelle une complémentaire retraite pouvant s’adresser à toute personne, et ceci sans aucune limite d’âge ou bien de condition en lien avec l’activité.
C’est en fait un produit d’épargne dédié pour le long terme permettant l’obtention, en commençant par un âge de retraite, d’un revenu en plus assez régulier. Une fois par an, le PERP connait un versement de sommes qui seront déductibles pour chacun des membres du foyer social, en prenant en compte un plafond de limite global.
Le PERP est l’une des dispositions de défiscalisation avec le plus de contraction durant les années 2017 et 2018, et c’est en particulier intéressant pour l’ensemble des contribuables avec un âge qui dépasse les 50 ans et qui paient davantage d’impôts. Visitez la plateforme https://demembrement.fr pour aller plus loin.
Déduire les versements sur le PERP
Dans le cas où vous auriez réalisé un versement de l’argent au niveau du PERP, ou bien dans un régime assimilé COREM ou encore la Préfon, dans ce cas l’ensemble des versements seront déductibles, sauf qu’il y aura une limite dans tout ça.
Les points essentiels des versements PERP se résument comme suit :
- Les versements de l’année 2017 au niveau de PERP seront déductibles du revenu en atteignant un taux de 10% des revenus en lien avec la profession de l’année 2016,
- Dans le cas d’une réalisation d’un préalable versement durant l’année 2016, alors un plafond de déduction sur l’avis d’imposition sera présent,
- Dans le cas d’un dépassement du plafond par les versements, alors il sera possible d’employer le plafond du conjoint dans le cas d’une non-utilisation par ce dernier.
Définition du PERCO (plan d’épargne retraite collectif)
Le PERCO est aussi une retraite complémentaire qui fonctionne à travers les cotisations. Dans le cas où votre société emploi le PERCO dédié aux salariés, il est possible que celui-ci lui fasse une adhésion par défaut à la retraite complémentaire en question. Vous aurez néanmoins un délai de deux semaines pour réaliser un signalement du refus.
Il y aura un blocage des sommes en arrivant à la retraite, mais il existe ce qu’on appelle des déblocages exceptionnels. Il est possible de compléter les versements d’un salarié à travers des contributions de la société appelées abonnements. Lors de la retraite, vous pourrez profiter de sommes en forme de rente, ou en forme de capital.
